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손흥민, 진짜 토트넘 떠나 사우디행?…英도 관심 “양측이 원한다면 1년 연장 성사”

손흥민(토트넘)의 재계약 여부는 영국 현지에서도 관심사다.2015년 8월 토트넘에 입단한 손흥민은 구단의 프랜차이즈 스타로 거듭났다. 32세의 적잖은 나이에도 잉글랜드 프리미어리그(EPL) 최정상급 기량을 유지하고 있어 동행이 이어질 것이란 전망이 지배적이었다.하지만 손흥민과 토트넘의 재계약 소식은 들려오지 않고 있다. 손흥민의 계약이 2025년 6월이면 끝난다. 이대로라면 2024~25시즌 종료 뒤에 토트넘을 떠날 수도 있는 셈이다.현지에서는 토트넘이 계약 1년 연장 옵션을 꺼낼 수 있다고 관측했다. 손흥민이 재계약을 체결할 당시에 넣은 조항인데, 구단과 선수가 모두 원하면 동행을 1년 더 이어갈 수 있는 옵션이다.영국 매체 ‘풋볼 런던’은 지난 8일(한국시간) 토트넘 담당 기자인 알레스디어 골드 기자와 현지 팬들이 Q&A를 진행한 내용을 전했다. 그중 “쏘니(손흥민의 애칭)가 곧 연장 계약을 체결할 수 있을까”라는 질문이 나왔다.이에 골드 기자는 “그러길 바란다. 토트넘은 손흥민이 얼마나 중요한 선수인지 잘 알고 있고, 그는 여전히 30대의 멋진 선수이자 팀 내 최고 스타다. 손흥민은 주장으로서 활약하는 것을 즐기고 있는 것 같다”면서 “구단은 1년 연장 옵션이라는 안전장치를 마련했는데, 양측 모두 원한다면 반드시 성사될 수 있는 계약”이라고 전했다.새로운 계약이 아닌, 종전 계약에 포함된 옵션을 발동할 수 있다는 것이다. 토트넘 입장에서는 손흥민이 팀 내 최고 선수이자 주장이지만, 적잖은 나이를 고려해 향후 재계약에도 유리한 고지를 점할 수 있다.물론 1년 연장 옵션을 발동해도 손흥민과 토트넘의 동행이 계속해서 이어질지는 미지수다. 사우디아라비아에서 손흥민을 주시하고 있기 때문이다. 최근 영국 ‘커트 오프사이드’는 “사우디 클럽들이 손흥민 영입에 관심을 보인다”면서 “사우디 클럽들은 자유 이적(FA)을 통해 손흥민과 계약하길 원한다”고 보도했다.사우디 다수 클럽이 꾸준히 손흥민에게 관심을 보였는데, 이번에 이적설이 재점화된 것이다. 손흥민은 이전부터 EPL에서 할 일이 남았다며 사우디 이적설에 손사래 쳤다. 물론 사우디의 러브콜이 이어진다면 상황은 바뀔 수 있지만, 역시 가장 중요한 것은 손흥민의 의지다.커트 오프사이드는 “32세의 손흥민은 당분간 유럽 최고의 리그에 머물 것으로 보인다. 그는 쇠퇴의 기미가 보이지 않고 최고 수준의 활약을 펼치고 있다. 손흥민은 더 큰 트로피를 노리고 싶어 할 것이며, 현 단계에서 사우디로 이적하는 것은 실수가 될 수 있다”고 짚었다.김희웅 기자 2024.09.09 15:37
드라마

‘역대급 빌런’ 곽시양, 본색 드러내… 장나라 위기 (‘굿파트너’)

‘굿파트너’ 장나라, 남지현에게 범상치 않은 의뢰인이 찾아왔다.지난 6일 방송된 SBS 금토드라마 ‘굿파트너’ 12회에서는 계속되는 퇴사 압박으로 흔들리는 차은경(장나라)의 모습이 그려졌다. 그런 가운데 한유리(남지현)는 단독으로 새 VIP 사건을 배당받았지만, 의뢰인 천환서(곽시양)의 요청으로 차은경과 공동변론을 맡게 됐다. 본색을 드러낸 의뢰인 천환서의 실체는 잔혹했고, 그의 앞에 쓰러진 피해자 유지영(박아인)을 발견한 차은경의 엔딩은 위기감을 고조시켰다. 12회 시청률은 전국 14.4%(닐슨코리아 기준)를 기록하며 금요프로그램 전체 1위뿐만 아니라 한 주간 방송된 전체 프로그램 1위 또한 차지했다.이날 한유리는 대표 오대규(정재성)의 지시에 따라 단독으로 VIP 소송 사건을 맡았다. 기각만 받아오면 차은경의 해고 건을 보류해 주겠다는 그의 제안에 한유리는 자신의 힘으로 차은경을 지켜내기로 마음먹었다. 한유리가 변호를 맡게 된 VIP 사건은 법무법인 대정과 MOU 체결을 맺은 천의료재단의 이사장 천환서의 이혼 소송 사건이었다. 의뢰인 천환서는 아내 유지영이 대형 로펌을 찾아다니며 이혼 소장을 넣고, 거액의 돈을 요구해 받아내고서 소송을 취하하는 것을 반복하고 있다고 주장했다. 그러나 상대측 진술서에는 천환서에게 가정폭력을 당했다는 이야기가 담겨 있어 의아했지만, 증거가 없었고 한유리는 억울함을 토로하는 천환서에게 어렵지 않게 기각 판결을 받을 수 있을 것 같다고 전했다.첫 번째 재판 기일, 재판장은 원고에게 폭행을 입증할 증거를 요구했다. 그러나 유지영은 증거를 잡을 수 없었다고 답했다. 이에 한유리는 그동안 원고가 금전 갈취를 목적으로 소송을 걸어왔다고 변론하며 유책배우자는 원고임을 주장했다. 양측의 이혼 의사가 불일치하자, 다음은 조정기일로 잡기로 하며 첫 재판이 마무리됐다. 하지만 한유리는 천환서와 눈만 마주쳐도 두려움에 떠는 유지영의 행동이 신경 쓰였다. 결국 천환서에게 유지영과의 사이에 정말 폭행이 없었는지 물었고, 급발진하며 분노하는 천환서의 모습은 한유리를 당황케 했다.그날 이후, 천환서 소송 사건에 차은경이 추가 지정됐다. 천환서가 담당 변호사를 변경해달라고 요청한 것. 그렇게 두 사람은 천환서 사건의 공동변론을 맡게 됐다. 조정기일에서도 원고는 여전히 증거가 부족했다. 어렵게 찾아내 내민 녹취록은 또다시 천환서의 거짓말로 뒤덮였고, “저 좀 살려주세요. 제가 죽어야 끝날 것 같아요”라며 오열하는 유지영의 모습은 안타까움을 더했다.그즈음 차은경은 천환서를 의심하고 있었다. 그의 수상한 낌새를 눈치채고 혹시 모를 상황에 대비해 천환서와의 대화를 녹취했다. 아니나 다를까 천환서는 본색을 드러냈고, 차은경을 찾아와 협박했다. 폭행 사실과 함께 “그러니까 정신 바짝 차리고 변론하라고. 같은 꼴 당하고 싶지 않으면”이라며 이혼 판결이 나면 유지영을 죽여버리겠다고 위협한 것. 차은경은 정우진(김준한 분)에게 이 사실을 밝히며 한유리와 함께 이번 사건에서 빠지겠다고 선언했다.방송 말미 차은경에게 천환서로부터 전화 한 통이 걸려 왔다. 심상치 않은 목소리에 천환서에게로 달려간 차은경은 충격적인 장면을 목격했다. 쓰러져있는 유지영의 앞 태연하고 뻔뻔한 얼굴로 서 있는 천환서의 엔딩은 향후 전개를 더욱 궁금하게 했다.한편, SBS 금토드라마 ‘굿파트너’ 13회는 7일 오후 10시에 방송된다.이수진 기자 sujin06@edaily.co.kr 2024.09.07 09:38
뮤직

하이브 주가는 민희진 해임으로 올라간 것일까? 뉴진스MV 삭제 비하인드는? [전형화의 직필]

하이브 주가는 과연 민희진 어도어 대표 해임으로 상승한 것일까? 김주영 어도어 신임 대표는 과연 뉴진스를 다독여 민희진 해임 이후 어도어를 안정화시킬 수 있을까?겉으로 보면, 그럴 듯하다. 김주영 어도어 신임 대표는 취임 직후 사내 메일을 통해 민희진 전 대표가 뉴진스 프로듀싱을 계속 맡을 것이며 경영과 제작은 분리될 것이라 공표했다. 이에 반응하듯 어도어 모회사 하이브 주가는 어도어 이사회가 지난달 27일 민희진 전 대표를 해임한 이후 이틀 연속 상승했다. 지난달 28일에는 2.94%, 29일에는 3.02% 주가가 올랐다. 증권가나 언론에선 하이브 주가 상승과 관련, 민희진 전 대표 해임으로 경영 리스크가 일단락됐다는 분석을 쏟아내고 있다. 하지만 이런 분석들에는 이날 하이브가 공시한 자사주 매입에 대한 것이 대체로 빠져 있다. 하이브는 이날 266억원 상당의 자사주 매입과 민희진 해임을 같이 단행했다. 또한 하이브는 민희진 전 대표와의 주주간계약을 해지했으며, 이 해지가 적절한지 확인해달라는 소송을 제기한 사실도 알렸다. 일반적으로 자사주 매입은 주가에 호재다. 게다가 주주간계약이 해지됐다고 알렸으니, 하이브로선 민희진 전 대표에게 줘야 했을 1000억원 가량의 풋옵션이 사라졌다고 알린 것이나 다름없다. 자사주도 266억원 가량 매입했고, 1000억원 가량 줄 돈도 안 주게 됐다고 하니 당연히 주가에 긍정적인 영향을 줄 수밖에 없었을 터다.이런 것들을 같이 논하진 않은 채 민희진 해임으로 경영 리스크가 해소돼 주가가 올랐다고 하는 건, 보고 싶은 것만 보거나 보여주고 싶은 것만 보여주는 것이나 다름없다. 하이브 주가는 지난달 30일 다른 엔터사 주가들이 동반 상승한 것과는 달리 1.65% 하락했으며, 2일에도 2.49% 하락했다. 시장에서 슬슬, 저런 분석들이 이상하다는 걸 깨닫기 시작했다는 방증이라고 볼 수 있다. 비단 민희진 전 대표가 하이브와 주주간계약이 여전히 유효하다고 주장하고, 어도어에서 제안한 프로듀서 계약이 독소조항이 많아 사인을 할 수 없다고 반발했기 때문만은 아니다.계약은 위반사항이 없는 한 상대의 동의 없이 일방적으로 해지할 수 없다. 민희진 전 대표가 하이브를 상대로 제기한 의결권행사금지가처분신청에서, 법원은 민희진 전 대표가 하이브와의 주주간계약에 위배되는 행동은 하지 않았다고 봤다. 해당 가처분신청 인용은 의결권행사금지에 대한 것이지만, 법원이 하이브 주장과는 달리 주주간계약에 대한 위반은 아니라고 본 건 분명하다. 때문에 반짝 상승한 뒤 하락하기 시작한 하이브 주가 동향은 민희진 전 대표와 하이브가 주주간계약 위반 여부를 놓고 수천억 상당의 소송이 불가피해졌다는 걸 시장이 알아차리기 시작한 것이라고도 볼 수 있다. 하이브에서 민 전 대표가 가처분신청을 제기하지 못하도록 먼저 확인 소송을 걸었을 뿐, 민희진 전 대표가 주주간계약 위반으로 하이브를 상대로 수천억 상당의 소송을 제기할 가능성은 매우 높다. 실제 업계에선 이르면 이달 중 민 전 대표 측이 하이브를 상대로 소송을 제기할 것이라는 관측이 나오고 있다. 하이브와 민 전 대표 측이 주주간계약 위반으로 소송을 벌이게 되면, 해당 리스크는 상당히 지속될 전망이다. 1000억원 상당으로 예상됐던 풋옵션 금액이 내년 뉴진스의 월드투어가 예정됐던 만큼 더 높아질 수 있을 뿐 아니라 민희진 전 대표의 계약 기간 동안의 보수, 위약벌까지 계산될 수 있기 때문이다. 또한 민 전 대표가 어도어 지분 15%로 풋옵션을 행사하게 돼 있었던 만큼, 풋옵션에 해당하지 않는 남은 지분을 어찌 할지도 관건이다. 통상적으로 민사소송 1심은 1년에서 1년 6개월 가량 걸린다. 금전 청구이기에 대법원까지 가지 않더라도 1심 결과에 따른 가집행을 신청할 수도 있다. 즉 양측의 합의가 이뤄지기 전에는 적어도 하이브에 1년 6개월 이상의 장기 악재란 뜻이다. 소송과는 별개로 민희진 전 대표가 어도어에서 계속 프로듀서를 맡는다면, 하이브와 어도어 입장에선 뉴진스를 안정적으로 운영할 수 있을 전망이다. 김주영 신임 어도어 대표가 취임 일성으로 민희진 전 대표가 프로듀서를 맡는다고 발표한 건, 그런 이유였을 터다. 그렇지만 민희진 전 대표가 어도어에 계속 남을 가능성은 낮아 보인다. 김주영 대표는 민 전 대표가 뉴진스 프로듀싱을 계속 맡을 것이라고 공표한 한편 민 전 대표가 과거 사내 성희롱 사안을 은폐하려고 했다는 의혹 등에 대해서도 재조사를 진행해 진상 규명 후 재발 방지책을 마련하겠다고 밝혔다. 김주영 대표가 해당 사건을 혐의 없음으로 결론 냈던 당시 하이브 CHRO(인사총책임자)였던 것을 고려하면, 자신이 결론 내린 사건을 뒤집을지, 민 전 대표가 개입했다는 의혹만 문제 삼을지, 아니면 둘 다 혐의 없음으로 다시 결론을 내릴지는 미지수다. 다만 민 전 대표와 하이브 간 신뢰 관계가 파탄이 난 상태인 터라 민 전 대표가 이 재조사를 받아들일 가능성은 그리 높지 않아 보인다. 때문에 민 전 대표가 어도어에 계속 남아있을 가능성도 적어보인다. 민 전 대표가 어도어를 떠날 경우 어도어에서 ‘민 전 대표에게 뉴진스 프로듀서를 맡기겠다고 제안했으나 이를 거부한 건 민 전 대표’란 프레임은 가능할 전망이다. 한편 김주영 대표가 뉴진스 멤버와 어도어 직원들을 다독여 안정적으로 어도어를 경영하는 건 분명한 숙제다. 업계에 따르면 김주영 대표는 지난 달 30일 뉴진스 멤버들과 매니저 등 어도어 직원들을 차례로 면담하며 민 전 대표에게 프로듀서를 맡길 계획 등을 밝히고 조직 안정화를 꾀한 것으로 알려졌다. 그렇지만 곧바로 문제가 불거졌다. 관계자들에 따르면 어도어 새 경영진은 지날 달 31일 그간 뉴진스의 뮤직비디오를 만들어온 돌고래유괴단이 운영하는 유튜브 채널과 반희수 채널에 ‘ETA 디렉터스컷’이 올라온 데 대해 심각한 저작권침해라며 문제를 제기한 것으로 알려졌다. 이에 어도어 실무진이 새 경영진에게 ‘ETA 디렉터스컷’은 애플 요청으로 수정된 엔딩 전 버전으로 버니스(뉴진스 팬덤명)를 위해 업로드하기로 사전에 돌고래유괴단 측과 합의된 것이며, ‘디토’ ‘OMG’ 뮤직비디오도 같은 방식으로 해당 채널에 일정 기간 이후 업로드됐다고 설명했다는 후문이다. 또 디렉터스컷 제작 비용은 어도어에서 지급하지 않고 돌고래유괴단이 부담한 만큼 오로지 뉴진스팬들을 위한 서비스 개념이라고 전했다고 한다. 그럼에도 결국 뉴진스의 ‘ETA 디렉터스컷’은 돌고래유괴단 채널에서 내려졌다. 다른 뉴진스 뮤직비디오와 관련된 모든 영상물도 내려졌다. 이에 대해 신우석 감독은 자신의 SNS에 “경영진이 바뀐 어도어의 정책에 변화가 있는 것 같다. 어도어 측의 삭제 요구에 의해, 그동안 돌고래유괴단이 작업해 업로드했던 뉴진스 뮤직비디오 및 관련영상 및 채널, 앞으로 업로드 예정이었던 영상은 모두 공개할 수 없게 됐다”며 “앞으로 돌고래유괴단과 어도어의 협업은 불가능할 것 같다”고 밝혔다.어도어가 “뉴진스의 뮤직비디오 등 모든 저작물의 저작권은 어도어에 있기에 당사 공식 채널에 게재되어야 한다”고 반박했지만, 신우석 감독의 말대로 어도어와 돌고래유괴단의 관계는 강을 건넌 분위기다. 뉴진스의 인기에는 돌고래유괴단에서 제작한 뮤직비디오가 큰 몫을 해왔고, 그간 어도어 공식 유튜브 채널에서 뉴진스 뮤직비디오가 공개된 이후 일정 기간이 지나 돌고래유괴단 해당 채널에서 공개된 각종 비하인드, 디렉터스컷 등은 뉴진스를 알리는 데 일조해왔던 것을 고려하면 안타까운 일이 아닐 수 없다. 민희진 대표 해임 이후 뉴진스와 어도어의 안정화될 수 있을까. 이는 하이브 주가에도 상당한 영향을 미칠 것으로 보인다. 과연 신임 경영진이 어도어의 유일한 아티스트인 뉴진스를 안정적으로 이끌 수 있을지 연예계 안팎의 시선이 쏠리고 있다. 전형화 기자 brofire@edaily.co.kr 2024.09.03 10:33
스포츠일반

"성추행 누명 벗고 싶다" 피겨 이해인 3년 징계 확정, 효력정지 가처분 신청 고려

대한빙상경기연맹으로부터 3년 자격 정지 중징계를 받은 피겨 이해인(19)이 "성추행범이라는 누명을 벗고 싶다"라며 재심을 신청했지만, 3년 징계가 확정됐다. 스포츠공정위원회는 30일 이해인과 빙상연맹 양측에 "이해인의 재심의신청을 기각한다"고 통보했다. 공정위는 전날(29일) 재심의를 열고 이해인과 연맹 측의 소명을 듣고 이같이 판단했다.이해인은 지난 5월 이탈리아 바레세에서 진행된 피겨 국가대표 전지훈련 숙소에서 음주를 했고, 이후 연맹 조사 과정에서 후배 선수 A에게 성적 행위를 했다는 게 추가로 드러났다. 연맹은 이해인에게 3년 자격정지 중징계를 내렸다. 이해인은 '후배 선수 A와 연인관계였기 때문에 성추행이 아니다'라고 주장했다. 이에 연맹의 3년 자격 정지 징계가 부당하다고 재심을 신청했다. 이해인은 공정위 재심의에 출석하면서 "국가대표 전지훈련 기간 음주와 연애를 한 것을 반성한다. 평생 뉘우치겠다"면서 "피겨 선수로서가 아니라 한 사람으로서 성추행범이라는 누명을 벗고 싶다"라고 밝혔다.그러나 공정위는 피해 선수의 연령 등 제반 상황을 고려해 이해인에게 내린 연맹 징계가 적절하다고 판단했다. 공정위의 기각 결정으로 이해인의 자격정지 3년 징계는 확정됐다.이해인 측에 따르면 법원에 징계 효력정지 가처분을 신청 및 징계 무효 확인 본안 소송을 제기하는 방안을 고려하고 있다.공정위는 음주와 불법 촬영 혐의 등을 받은 피겨 선수 B에 대해서도 연맹의 1년 자격 정지 징계를 확정했다. B는 "누구에게도 해당 사진을 보여준 적이 없다"며 징계의 부당성을 주장했으나 받아들여지지 않았다. 이형석 기자 2024.08.30 14:35
스타

민희진 측, 하이브 해임 결정에 2차 분노... “법원 결정 무시” [종합]

“이번 해임 결정은 주주 간 계약을 명백히 위반하는 것이고, 법원의 결정을 무시하는 것”민희진 측이 하이브가 27일 내린 어도어 이사 회의 해임 결정에 대해 강하게 반발했다.민희진을 대리하고 있는 법무법인 세종 측은 28일 하이브가 전날 베포한 ‘민희진 전 대표는 대표이사에서 물러나지만, 어도어 사내이사직은 유지한다. 뉴진스 프로듀싱 업무도 계속 맡는다’라는 내용에 대해 “명백학 거짓”이라면서 “대표이사 민희진은 자신의 의사에 반하여 해임된 것이지 물러난 게 아니다”고 2강조했다.법무법인 세종 측에 따르면 양측의 주주 간 계약은 ‘하이브는 5년 동안 민희진이 어도어의 대표이사 및 사내이사의 직위를 유지할 수 있도록 의결권을 행사하거나 어도어의 이사회에서 하이브가 지명한 이사가 의결권을 행사하도록 하는 등 필요한 조치를 취하여야 한다’고 정하고 있다. 지난 5월 31일 하이브는 ‘민희진 대표이사 겸 사내이사 해임안건’에 대해 임시주주총회를 개최하고자 했으나, 법원은 하이브가 이 안건에 대해 찬성하는 내용의 의결권 행사를 할 수 없다는 가처분 결정을 내렸다. 민희진 측은 이를 근거로 ‘하이브는 주주간 계약의 해지를 주장하나 이는 아무런 근거가 없고, 대표이사 민희진이 주주간 계약의 해지를 인정한 사실도 없다”며 “이번 해임 결정은 주주간 계약을 명백히 위반하는 것이고, 법원의 결정을 무시하는 것”이라고 밝혔다. 앞서 전날 어도어 측은 공식입장을 통해 “27일 이사회를 열고 어도어 사내이사를 신임 대표이사로 선임했다”고 밝혔다. 그러면서 “다만 민희진의 뉴진스 프로듀싱 업무는 그대로 맡으면서, 어도어 사내이사직 또한 유지한다”고 덧붙였다.민희진 측은 곧바로 반박했다. 어도어 이사회 의결로 대표 이사직에 물러나게 된 데에 대해 전혀 합의된 바가 없다는 것. 이어 “회사는 민희진 전 대표가 뉴진스 프로듀싱을 계속한다고 밝혔는데, 민 전 대표와 합의된 바가 없고 일방적 통보”임을 강조했다. 민희진 일방적 해임 주장에 어도어 측 역시 “어도어 이사회는 안건 통지, 표결 처리까지 모두 상법과 정관이 정한 절차에 따라 적법하게 진행됐다”고 2차 입장문을 밝혔다. 김지혜 기자 jahye2@edaily.co.kr 2024.08.28 08:58
해외축구

‘LEE 입단 동기’ 1년 만에 PSG 퇴단?…“맨유 이적 근접”

프랑스 리그1 파리 생제르맹(PSG)의 수비형 미드필더 마누엘 우가르테가 입단 1년 만에 팀을 떠나게 될까. 최근 주전 경쟁에서 밀린 그가 맨체스터 유나이티드(잉글랜드)의 이적을 눈앞에 둔 것으로 알려졌다.프랑스 매체 르 파리지엥은 21일(한국시간) “PSG와 맨유가 우가르테에 대한 이적 합의에 근접했다”라며 “이적료는 약 6000만 유로(약 893억원)로, 세부 사항은 확정되지 않았다. 양측은 이적시장이 끝날 때까지 작업이 완료될 것으로 확신하고 있다”라고 전했다.매체는 “우가르테의 퇴단이 점점 명확해지고 있다”며 “지난 시즌 스포르팅 리스본(포르투갈)을 떠나 입단한 우가르테가 팀을 떠날 것으로 보인다. 작년에 PSG가 투자한 이적료와 비슷한 금액이다”라고 주장했다.일찌감치 주전 경쟁에서 밀린 것이 영향을 미친 모양새다. 매체는 “우가르테는 지난 시즌 초반 완벽하게 출발했으나, 10월부터 그의 출전 시간은 계속 줄었다”며 “그의 에이전트인 호르데 멘데스의 영향력 역시 무시할 수 없다”라고 짚었다. 앞서 맨유에 합류한 레니 요로의 에이전트 역시 멘데스이기도 하다. 매체는 “PSG와 맨유의 교류는 몇 주 동안 계속되고 있다. 지난달, 맨유는 우가르테를 우선순위 중 하나로 삼은 적이 있다”라고 조명했다.2001년생 우가르테는 지난 2023~24시즌을 앞두고 6000만 유로의 이적료와 함께 PSG 유니폼을 입었다. 그는 스포르팅 시절 유럽축구연맹(UEFA) 챔피언스리그(UCL) 포함 공식전 85경기 나서며 재능을 입증한 바 있다.때마침 당시 PSG는 다닐루 페레이라 외 수비형 미드필더 자원이 전무한 상황이었다. 마르코 베라티, 네이마르 등 팀의 황금기를 이끈 선수들이 모두 퇴단해 세대교체의 흐름이기도 했다. 루이스 엔리케 PSG 감독은 시즌 초반 우가르테를 주전으로 활용했다. 하지만 리그와 달리 UCL 토너먼트에선 출전 시간이 눈에 띄게 줄었다. 올 시즌에는 우가르테보다 3살이나 어린 주앙 네베스를 영입했다. 네베스는 개막전에서 교체 투입돼 2도움을 올리며 맹활약했다.입지가 줄어든 우가르테가 결국 1시즌 만에 팀을 떠나는 모양새다. 우가르테는 2028년까지 장기 계약된 상태지만, PSG 입장에선 투자한 금액과 비슷한 이적료를 받아낼 수 있을 전망이다.김우중 기자 2024.08.22 17:00
해외축구

‘음바페 뿔났다’→PSG에 미지급 급여 815억 요구…“분쟁 해결 못 하면 최대 UEFA 라이선스 박탈”

프랑스 출신 슈퍼스타 킬리안 음바페(레알 마드리드)가 여전히 전 소속팀 파리 생제르맹(PSG)과 분쟁을 벌이고 있는 것으로 알려졌다. 그는 ‘미지급된 연봉’을 PSG에 요구한 것으로 알려졌는데, 이렇다 할 진전이 없다는 현지 보도가 나왔다. 특히 PSG가 이 분쟁을 해결하지 못할 경우, 최대 유럽축구연맹(UEFA) 라이선스를 박탈당할 것이라는 가능성도 언급돼 눈길을 끌었다.지난 20일(한국시간) 프랑스 매체 르 몽드에 따르면 “음바페는 ‘미지급된’ 급여와 보너스를 받기 위해 프랑스축구연맹을 통해 PSG를 제소했다. 그는 지난 4~6월의 급여 5500만 유로(약 815억원)와 일정 수준의 보너스를 요구하고 있다”고 주장했다. 매체에 따르면 양측 간 협상은 진전되지 않았는데, 클럽은 이미 선수와 합의를 마쳤다고 주장하는 상황이다.음바페는 지난 2023~24시즌 개막을 앞두고 PSG와 재계약을 거절하면서 훈련에도 제외된 기억이 있다. PSG는 개막전에서도 그를 소집하지 않았지만, 끝내 합의를 마치며 복귀시키기도 했다. “건설적 협상이 이뤄졌다”라고 밝힌 PSG 구단은 어느 정도 갈등이 봉합됐음을 알렸다. 음바페 역시 그라운드 위에서 꾸준한 모습으로 화답하기도 했다.하지만 결과적으로 재계약은 없었다. 이적시장이 한창인 1월에는 아무런 소식이 전해지지 않았다가, 2월이 되자마자 음바페의 레알행이 보도되기 시작했다. 영국 매체 BBC, 프랑스 매체 레퀴프 등 일찌감치 음바페와 레알의 개인 합의 소식을 전했다. 정작 PSG의 입장은 나오지 않아 의문부호가 찍힌 시점이기도 했다. 대신 “당사자를 보호하고, 클럽의 평온함을 유지하는 데 성공했다”라는 음바페의 발언이 나오기도 했다. 그리고 음바페는 지난 5월 자신의 소셜미디어(SNS)를 통해 2023~24시즌을 끝으로 PSG를 퇴단할 것이라 미리 알렸다. 아직 PSG가 일정을 남겨둔 시점이었는데도, 직접 ‘오피셜’을 선언한 셈이다. 행선지는 단연 레알이었다. 음바페는 2023~24시즌이 끝나고 이적시장이 열리자 곧바로 자유계약선수(FA) 신분으로 레알 유니폼을 입었다.다만 이런 이적 과정에서 PSG의 연봉 미지급 사태가 보도되기 시작했다. 그리고 이 사태는 여전히 해결되지 않은 모양새. 르 몽드에 따르면 음바페는 8월 초 프랑스 프로 축구연맹(LFP), 그리고 유럽축구연맹(UEFA)에 이 사태를 알렸다. 하지만 PSG는 아무런 통지를 받지 않았다고 주장하면서, “이 문제에 대해 계속 존중하며 임할 것”이라고 대응한 것으로 알려졌다.이를 두고 매체는 “만약 해결책이 마련되지 않으면, 음바페는 노동법원에 이 문제를 제기할 권리를 보유한다. 만약 PSG가 이 분쟁을 해결하지 못하면 선수 영입 금지 및 UEFA 라이선스 박탈로 인해 챔피언스리그(UCL)에도 참갈 수 없게 될 가능성이 있다”라고 점쳤다. 한편 레알 유니폼을 입은 음바페는 공식 데뷔전인 아탈란타와의 UEFA 슈퍼컵에서 득점을 올리며 팀의 2-0 승리에 기여했다. 자신의 레알 데뷔전에서 득점과 트로피를 모두 품은 것. 다만 19일 열린 마요르카와의 2024~25 라리가 1라운드에선 90분을 모두 뛰고도 득점에 실패했다. 팀은 1-1로 비겼다.김우중 기자 2024.08.21 07:49
스타

“성희롱 했다” 전 직원 vs “피해자는 나” 어도어 부대표… 진실은? [종합]

어도어 부대표 A씨와 전 직원 B씨의 주장이 엇갈리고 있다. A씨는 최근 한 매체와의 인터뷰에서 민희진의 오른팔도, B씨를 성희롱 한 적도 없다고 주장했다. 앞서 B씨는 성희롱 및 사내 괴롭힘 등의 이유로 부대표 A씨를 신고했으나, 이 과정에서 민희진 대표가 부당 개입을 했다고 주장했다. A씨는 B씨에 대해 “제가 원치 않은 술자리를 ‘어린 여성’ 담당자라는 이유로 참석을 요청해서 성적인 불쾌감을 느꼈다고 하는데 그런 표현을 쓴 적이 없다”면서 “B씨는 해당 ‘업무의 담당자’로서 행사 피드백과 중장기 계획, 파트너십에 대한 이야기 등 나눠야 하는 분명한 아젠다가 있었다”고 이야기했다. B씨는 익명의 SNS계정을 만들어 민 대표 및 A씨에 대한 폭로를 이어가고있다. 지난 17일에는 “임원 A씨가 금일 새벽 2천 자 장문의 카톡을 통해 본인의 사과가 악용된다고 항의하며 광범위한 인정과 사과를 취소했다”며 카카오톡 대화 내용을 캡처해 올렸다. 구체적인 내용은 모자이크됐다.그러면서 “이번 작장내 괴롭힘 신고에 대해 A씨가 ‘이거야말로 괴롭힘이고 너무 심하다’라고 하셔서 제가 가해자인가 헷갈렸지만 사과를 취소하셨으니 저도 필요한 대응을 적극적으로 하겠다”고 경고했다. A씨 역시 B씨에 대한 고소를 생각 중임을 밝혔다. 그는 “하루아침에 ‘직장 내 괴롭힘 가해자’ ‘성희롱 가해자’라는 딱지가 붙었다. B씨에게 정정해달라고 요청했지만 ‘이래라저래라 하지 말고 원하시는 조치 하세요’라고 하더라”면서 “B씨에 대한 대응은 당시 성희롱 신고가 거짓으로 판명됐고, 무고는 한 사람의 인생을 망가뜨리는 정말 심각한 범죄다. 피해자는 오히려 나”라고 목소리를 높였다. 어도어 퇴사자와 부대표간의 갈등이 심화되고 있는 가운데, 민 대표 역시 △양측의 의견을 균형 있게 청취했고 △갈등을 조율하려 애썼으며 △주의와 경고를 통해 향후 비슷한 이슈가 또 발생하는 것을 방지하는 역할을 충실히 수행했고 △HR 절차의 개선, 투명성 제고 등 보다 나은 제도 운용을 위한 제안을 하이브에 했다고 반박했다. 이후 민 대표는 본인의 SNS를 통해 A씨와 B씨가 나눈 대화를 올려 적극 해명에 나섰다. 민 대표는 “점점 더 본질과 멀어지는 괴상한 싸움으로 변질하는 것이 기이하다”라며 “도대체 무슨 권리로 이런 악행을 자행하는 것이냐”라고 반문했다. 그러나 B씨는 갈등을 조율하고 재발 방지에 힘썼다는 민 대표의 해명은 거짓이며, 자신의 동의를 구하지 않고 대화 내용을 공개했다며 대립을 벌이고 있다.김지혜 기자 jahye2@edaily.co.kr 2024.08.19 09:33
스포츠일반

대화 없이 서로 입장만...안세영도 협회도 일방통행

안세영(22·삼성생명)과 대한배드민턴협회(협회)는 각자 방식을 고수하며 대립각을 세우고 있다. 양측의 평행선이 길어질 전망이다. 2024 파리 올림픽 배드민턴 여자단식 금메달을 획득한 직후 협회의 선수 관리와 육성 시스템을 비판했던 안세영이 지난 16일 소셜미디어(SNS)를 통해 입장문을 게재했다. 그는 "궁극적으로 이야기하고 싶은 것은 관습적으로 해오던 것들을 조금 더 유연하게 바뀌어 나갔으면 하는 바람에 대한 것"이라고 했다. 그러면서 각 선수의 부상 정도와 처한 상황이 다른데, 협회와 대표팀 코칭스태프가 유연하고 효율적인 지원을 하지 않은 점에 실망했다고 덧붙였다. 안세영은 부상을 당한 뒤 소속팀 삼성생명에서 관리받길 바랐지만, 김학균 총감독 등 대표팀 지도자들이 이를 받아들이지 않아 마음고생을 한 것으로 알려졌다. 대표팀 선배들의 빨래와 방 청소를 하느라 제대로 쉬지 못하고 있는 상황에 대해서도 개선을 요구했다. 그러나 이는 받아들여지지 않은 것으로 전해졌다. 안세영은 "협회 관계자분들이 변화의 키를 쥐고 계신 만큼 더는 외면하지 마시고 적극적으로 행동해 주셨으면 한다"라며 규정·시스템 개선을 촉구했다. 그러면서 "누구도 나서지 않으면 아무것도 바뀌지 않을 것이기에 나섰다"라고 덧붙였다.배드민턴 대표팀이 발전하길 바라는 안세영의 마음은 여러 차례에 걸쳐 전해졌다. 하지만 다른 쟁점에 대해 전혀 언급하지 않은 점도 있다.안세영은 외압에 의해 6일 열릴 예정이었던 메달리스트 기자회견에 불참했다고 전한 바 있다. 협회가 관련 내용을 부인하며 진실게임으로 번진 상황이다. 안세영이 개인 후원 계약 규정 완화 등 선수 처우·보상 문제를 언급하며 이번 논란에 '돈 문제'도 끼어 있다는 것이 잘 알려진 상황이다. 안세영은 이 점에 대해서도 언급하지 않았다. 안세영은 협회와 시시비비를 가리는 공방전 대신 진솔한 대화를 원한다고 전했다. 하지만 이미 자신의 발언이 큰 반향을 불러일으켰기에 이에 대한 진실게임을 피하긴 어렵다.메시지 전달 방식에도 의견이 갈린다. SNS 입장문보다, 취재진의 질의에 답변하는 게 '의혹 해소'에 더 효과적이었을 것이라는 시선이 많다. 안세영은 7일 귀국 인터뷰에서 쏟아지는 질문을 받으며 심적으로 압박을 느꼈고, 이에 기자회견을 여는 대신 입장문을 게재하는 방식을 선택한 것으로 알려졌다. 협회의 대처 방식도 매끄럽진 않다. 김택규 협회장은 15일 이사회의 심의·의결을 거치지 않고 협회 자체 진상조사위원회를 구성했다. 문화체육관광부가 주무관청의 감독 권한(민법 제37조)을 활용해 절차 위반에 대해 지적하고 시정 조처를 권고했지만, 협회는 16일 오후 1차 회의를 비공개로 강행했다. 협회 진상조사위 1차 회의에 참석한 김학균 감독은 안세영과 불화설에 대해 묻는 취재진에 "그거는 모르겠다. 사실이 아니라고 본다"라고 일축했다. 김택규 협회장도 올림픽 현장에서 귀국한 뒤 취재진과 만난 7일 "갈등은 없었다"라고 말한 바 있다. 불화·갈등조차 인정하지 않는 건 안세영과의 주장과 간극이 너무 크다. 협회 관계자들은 안세영이 금메달을 딴 뒤 축하 인사조차 하지 않았다고 한다. 왜 '작심 발언'을 했는지, 안세영에게 직접 물은 이도 없었다고 한다. 그리고 7일 안세영 발언을 조목조목 반박하는 보도자료를 냈다. 안세영 측 관계자는 "마치 이 상황을 대비를 하고 있었던 것처럼 움직이는 것 같다"라고 탄식했다. 안희수 기자 2024.08.19 06:55
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민희진vs어도어 퇴사자 진실공방…”허위 신고 의심”vs”민페직원으로 모욕” [종합]

민희진 어도어 대표가 퇴사한 부하 직원과 ‘직장 내 성희롱·괴롭힘 신고 무마’ 여부를 두고 진실 공방을 벌였다. 해당 퇴사자 B씨는 “민희진 대표가 나를 민폐만 끼친 사람으로 몰고 모욕했다”고 주장했으며, 민희진 대표는 “B씨의 성희롱 신고 내용 중 사실과 다른 부분이 발견됐다”고 반박했다. B씨는 지난 13일 JTBC ‘뉴스룸’과의 인터뷰에서 “정말 매일 일어났던 괴롭힘이 있었다. 저에게 했던 일을 더하지 않길 바라는 마음에서 강하게 신고를 했다. 용기를 냈다. 이걸 그때 모두가 지지를 엄청 해줬다”고 말했다. B씨는 A임원이 ‘남자 둘이 밥 먹는 것보다 어린 여자분이 있는 게 분위기도 좋고 낫다’는 성희롱 발언을 했으며, 그로부터 이해할 수 없는 훈계와 지적을 받았다고 주장했다.이어 “어째 됐든 하이브는 조사했다. 다만 민희진 대표가 강한 영향력을 계속 행사했다. 그래서 전 그 조사조차 공정했다고 생각하지 않고 이에 대해 하이브에 한 번 항의를 했다”고 말했다. 하이브는 양측의 주장이 다르고 증거가 부족하다며 ‘혐의없음’ 결론을 내렸으나, B씨에 따르면 재발 방지를 위해 해당 간부에게 경고를 해달라는 하이브의 권고를 민희진 대표가 거부했다. 또 당시 하이브 인사팀과 민희진 대표의 이메일에서 민희진 대표는 ‘퇴사를 앞둔 신고자가 보복성 신고로 한 것으로 보인다’며 해당 간부를 옹호했으며, 해당 메일 내용을 가해자인 어도어 임원에게 공유했다. B씨는 민희진 대표의 부당 개입을 완벽하게 저지하지 않은 하이브 측에도 문제가 있다는 입장이다. B씨는 “전 결국 그 두 회사 싸움에서 희생된 거다. 희생됐는데 제대로 보호를 못 받고 있다"고 밝히면서 모든 법적 조치를 검토하고 있다고 전했다. 이에 민희진 대표는 같은 날 곧바로 B씨의 폭로에 반박했다. 민희진 대표는 “B씨는 신입 사원이 아니다. 7년차 직급으로 기본급은 임원급에 준하는 1억 3천 (인센티브 별도)으로 이는 어도어 구성원 중 최고 연봉이었다”며 “주어진 임원급 연봉에 걸맞게 기본적인 팀 세팅 및 구성 능력은 필수이자 스스로 리드해야 함에도, 기대와 달리 온보딩 기간부터 사업 리더는커녕 일반적인 업무 이메일 조차 비문이 많아 부대표나 제가 직접 수정해야 하는 등, 단순 업무부터 수많은 문제와 잡음이 발생되며 예상치 못한 실망스러운 일이 자주 벌어졌다”고 말했다. 또 “성희롱 신고 내용 중 사실과 다른 지점이 상당수 발견됐다”고 당시 상황을 조목조목 비판하며 또 B씨 주장 중 ‘어린 여성’이라는 표현에 대해서도 “A씨의 주장과 배치되는 상황”이라고 말했다. 민희진 대표는 “‘성희롱’은 각 개인에게 대단히 심각한 문제이자 오점으로 남을 수 있는 문제이기 때문에 함부로 다뤄져서는 안 될 사안이다. 특히 여성으로 사회 생활의 고초를 20년 넘게 뼈저리게 느껴온 제가 남녀를 차등하여 생각할 리 만무하다. 하지만 저는 인간 대 인간의 문제를 남녀의 문제로 혼동하지 않는다”고 강조했다. 그러면서 “저는 논란의 당사자가 아님에도 억지로 끌어들여 모든 화살의 방향을 저로 겨누는 점이 상당히 불순하다. 하필이면 하이브가 여러 이슈로 언론으로부터 집중 질타받고 있는 시점에 갑자기 B씨가 등장해 본인이 가해자로 지목한 이도 아닌 애써 중재한 저를 억지로 겨냥해 공개 사과를 원하는 것이 몹시 석연찮다”며 “제 이미지를 해하기 위해 어떻게든 없는 꼬투리를 잡아 변조하고, 교묘한 타이밍에 타인까지 끌어들여 대중의 분노를 설계하고 조장하는 이들은 그 비인간적 행위를 당장 멈추라”고 목소리를 높였다. 유지희 기자 yjhh@edaily.co.kr 2024.08.14 07:19
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