최태원 회장은 23일 스위스 다보스 콩그레스센터에서 열린 세계경제포럼(WEF·다보스포럼)에서 “기업 경영의 목표와 시스템을 주주에서 이해관계자로 바꾸는 것은 선택이 아닌 의무가 됐다. 사회적 가치 측정을 고도화해 이해관계자 가치를 극대화하자”고 강조했다. SK는 이날 아시아 시대 이해관계자 자본주의를 주제로 열린 세션에 패널로 참석한 최 회장이 “이해관계자 자본주의'는 주주 뿐 아니라 고객, 종업원, 협력업체, 지역사회, 정부 등 이해관계자의 공익을 추구하는 것”이라고 설명했다고 전했다.
지속가능한 성장 방안을 모색하고 실천하는 경영가로 평가 받은 최 회장은 패널로 초청됐다. 다보스포럼 공식 패널 참석은 이번이 두 번째다. 그는 “재무제표로 기업의 재무 성과를 측정하듯이 사회적 가치를 측정하고 이를 통해 사회적 성과를 키워가야 한다. 객관적이고 신뢰성 있는 측정기법 마련이 필요하다”고 설명했다.
또 2013년 “사회적 가치를 창출한 기업에 인센티브를 제공해서 사회문제 개선과 참여를 유도하자”고 제안했던 최 회장은 지난 7년간 SK의 성과를 소개하기도 했다. SK는 인센티브 지급을 위해 사회적 가치 측정방법을 개발한 뒤 2014년엔 사회적기업, 2018년부터는 SK 관계사에 적용했다. 또 표준화된 측정모델 개발을 위해 경제협력개발기구(OECD), 세계은행, 세계 4대 회계법인, 글로벌 기업들과 비영리법인 VBA를 구성했다.
SK는 사회적기업이 창출한 사회적 가치를 측정한 뒤 이에 비례해 인센티브를 지원하는 사회성과인센티브(SPC)를 도입한 결과도 공유했다. 인센티브를 받은 기업이 창출한 사회적 가치의 증가 속도가 매출액 증가 속도보다 20% 빨랐다는 설명이다. SK는 최 회장의 제안이 이번 다포스포럼의 주제인 ‘이해관계자 자본주의’를 구축할 새로운 방법론으로 조명 받았다고 전했다.
한편 SK는 다보스 시내에도 별도 홍보 라운지를 처음으로 개설하고 사회적 가치 추구활동을 전시하고 있다. 다보스포럼에는 최재원 SK수석부회장, 김준 SK이노베이션 총괄사장, 박정호 SK텔레콤 사장, 이형희 SK수펙스추구협의회 SV위원장, 이석희 SK하이닉스 사장 등도 참석했다.